組織人事學研究雜志

組織人事學研究雜志介紹

《組織人事學研究》創辦于1987年，經新聞出版總署批準，由中共甘肅省委組織部主管，中共甘肅省委組織部主辦的一本面向國內外公開發行的政治類省級期刊?！督M織人事學研究》欄目設置有：專論、制度改革、班子建設、基層黨建、組工論壇、調研報告、雜談廣角。該雜志創刊以來所獲榮譽有中國期刊全文數據庫（CJFD）等。

組織人事學研究雜志征稿要求

1.來稿請附獨創性聲明，即來稿為作者獨立完成的研究成果，未公開發表;文中所有引用部分，均已做出明確標注或得到許可。如發生侵犯他人著作權問題，由作者負責。

2.正文標題：正文標題的層次不宜過多，層次序號為一、（一）、1、（1），層次少時可依次選序號。正文一級標題用加粗的宋體4號字，二級以下標題用加粗的宋體小4號字。

3. 作者姓名在文題下按序排列，排序應在投稿時確定，在編排過程中不應再作更動；作者單位名稱和郵政編碼腳注于同頁左下方。

4.正文中表示標題級別的序號形式，一般從大到小依次為：“一”“（一）”“1”“（1）”“①”等。可以根據標題的實有級別，跳過某些形式的序號。

5.摘要必須是獨立的和自含的，也就是說，摘要應當是獨立于本篇文章而存在的，因此摘要中不要出現“本文論述了”、“筆者”等字樣。

6.注釋是對文內某一特定內容的進一步解釋或補充說明，注釋序號用帶圓圈的阿拉伯數字表示（如①、②），并按順序列于當頁地腳。

7.文中圖、表要精選，具有自明性，切忌相互重復或與文字表述重復。每個圖、表均應有簡明的圖題或表題及用阿拉伯數字連續編碼的圖序和表序。

8.參考文獻應選擇公開發表且以主要的列入，其序號按文中出現的先后為序編排。著錄格式按GB/T7714-2005“文后的參考文獻著錄規則”編排。

9.基金項目。基金項目指文章產出的資助背景，包括基金和項目兩類。論文若有此種背景，應按照國家有關部門規定的正式名稱列于作者單位之下列，并在圓括號內注明其編號。

10.標題簡潔明了，準確概括研究核心；摘要客觀精煉，涵蓋研究背景、目的、方法、結果與結論；關鍵詞選取精準，反映文章主旨；正文結構嚴謹，層次分明，遵循學術寫作規范；參考文獻標注準確，格式符合目標期刊要求。